Kas savaitę gausite koncentruotą svarbiausių pokyčių teisėje ir teismų praktikoje apžvalgą, parengtą teisės ekspertų. Atsisakyti galėsite bet kada. Susipažinkite su Infolex privatumo politika.
El. paštas
Prenumeruoti
Dėkojame. Jūsų registracija išsaugota.
Nemokamas naujienlaiškis siunčiamas pirmadieniais. Kadangi prenumeratorių yra daug, jeigu naudojatės Gmail paštu, patikrinkite katalogą Šlamštas (Spam) ir paspauskite Pranešti, kad tai ne šlamštas. Taip įtrauksite Infolex į patikimų siuntėjų sąrašą ir nepraleisite savaitinių teisės apžvalgų.
Ar tikrai norite pažymėti šį komentarą kaip netinkamą?
Pažymėkite patikrinimo varnelę:
Andrius
2006-12-01 16:37
Laba diena, noriu suzinot ar teisingai man mokamas atlyginimas. Dirbu jau 2 metus vienoje UAB ir gaunu atlyginima uz padaryta produkcija. Taciau pries menesi atejes virsininkas pareiske, kad jau pakankamai i prieki padariau ir nutare duoti man kito darbo. Dabar man yra mokamas valandinis atlyginimas, nors as manau, kad turi moketi kaip vidutini. Buciau labai dekingas jei parasytumet kas teisus sioje situacijoje.
1. Ashai7
2006-12-03 13:51
1. Darbdavys turėjo jus įspėti raštu, kad keičiamos jūsų darbo sąlygos ir apmokėjimas už darbą;
2. Jūs galite sutikti arba nesutikti su jų siūlymu.
3. Jei jūs nesutiksite, priklausomai nuo jūsų socialinio statuso, po 2 ar 4 mėn. darbdavys gali nutraukti jūsų DS pagal 129str. ir išmoka jums išeitinę pagal darbo stažą.
2. Andrius 1. Ashai7
2006-12-03 19:30
Mano pareigos uzrasytos kaip elektros skaitikliu surinkejas. Pakeite man darba sako, kad pareigos isliko tos pacios, o jam nera kol kas ikainio, todel ir moka valandini. Tai ar ju teisybe? Aciu.
Čia jau jų personalinės bėdos, nes keičiant apmokėjimo sistemą privalo gauti darbuotojo raštišką sutikimą, kol tokio sutikimo nėra, privalo mokėti jūsų atlyginimo vidurkį.
2. Anonymous 1. Ashai7
2006-12-04 10:53
keiciant darbo pobudi, keisti atlygio neturi teises, juk naudinga bus ne Jums, o darbdaviams. turit pilna teise nesutikt.
3. Andrius 2. Anonymous
2006-12-04 22:55
Aciu
4. donata
2016-05-16 09:52
sveiki.norejau paklausti koki atlyginima turi moketi,jei dirbam pagal uzdarbi? ar privalo minimuma moketi jei pagal normas as jo neuzdirbu?dirbam 8val
5. Net
2016-05-16 11:29
Pagal įstatymus turite uždirbti ne mažiau vyriausybės patvirtintos MMA.Manau,gali darbdavys piknaudžiauti su darbo normatyvais.Kreipkitės į darbo inspekcija.
Jūsų komentaras/atsakymas
DĖMESIO: Norėdami rašyti žinutę, prisijunkite prie sistemos. Užsiregistruoti galite nemokamai čia.
Siekdami užtikrinti geriausią Jūsų naršymo patirtį ir svetainės funkcionalumą, šioje svetainėje naudojame slapukus (ang. cookies). Prašome pasirinkti, kokius slapukus sutinkate priimti. Savo sutikimą bet kada galėsite atšaukti pakeisdami interneto naršyklės nustatymus ir ištrindami įrašytus slapukus.
1. Ashai7
