Kas savaitę gausite koncentruotą svarbiausių pokyčių teisėje ir teismų praktikoje apžvalgą, parengtą teisės ekspertų. Atsisakyti galėsite bet kada. Susipažinkite su Infolex privatumo politika.
El. paštas
Prenumeruoti
Dėkojame. Jūsų registracija išsaugota.
Nemokamas naujienlaiškis siunčiamas pirmadieniais. Kadangi prenumeratorių yra daug, jeigu naudojatės Gmail paštu, patikrinkite katalogą Šlamštas (Spam) ir paspauskite Pranešti, kad tai ne šlamštas. Taip įtrauksite Infolex į patikimų siuntėjų sąrašą ir nepraleisite savaitinių teisės apžvalgų.
Sveiki,tokia situacija, įmonėje esame trys darbuotojos su tokiomis pat pareigybėmis, nors atsakomybės skiriasi,esame pasiskirsčiusios darbus.Dabar viena kolegė išeina į dekretą ir darbdavys pareiškė,kad naujas žmogus nebus priimamas, o kolegės darbus padalins mums dviems,bet už tai prie algos nepridės nė cento :( ar taip galima, kur kreiptis, ką sako darbo kodeksas? Dabar vos spėjame su darbais, o dar kiek padidės darbo krūvis :(
1. Paulius
2022-06-17 10:38
Darbo teisės klausimais visad galite kreiptis ir pasikonsultuoti su Valstybine darbo inspekcija (daugiau informacijos: https://www.vdi.lt/Default.aspx arba konsultacijų telefonu: 85 213 9772).
Nėra taip paprasta atsakyti į Jūsų klausima, kadangi kaip ir nurodėte visos trys darbuotojos dirbate toje pačioje pozicijoje, tačiau atliekate skirtingas darbo funkcijas. Svarbu būtu atskirti kiek labai skiriasi tos darbo funkcijos. Taip pat būti svarbu pasižiūrėti kas pas Jus darbo sutartyje nurodyta (ar tikrai darbo pozicijos pavadinimas vienodas, ar darbo sutartyje numatyta, kad gali reikėti pavaduoti koleges ir pan.) ir kokius vidinius teisės aktus (darbo taisykles ir pan.) esate pasirašiusi, kuriuose taip pat gali būti numatyta, kad darbuotojai privalo pavaduoti vieni kitus ir už tai jiems nebus mokami jokie priedai ar pan.
2. bugi2
2022-12-16 12:32
Sveiki, noriu pasiklausti. Dirbant pagal suminę darbo laiko apskaitą ar būtinai reikia išdirbti 40val į savaitę slenkančiu grafiku?
Bandome dėliotis darbo grafiką bet niekaip nesigauna. Dirbame paromis esme 4 darbuotojai .Gal galėtumėte kas pagelbėti.
Ačiū
3. Alda
2022-12-16 14:18
DK 115 str. sako,kad neturi viršyti 52 val...Pasiskaitykite šį straipsnį.
4. bugi2 3. Alda
2022-12-16 17:52
Ačiū jums.Bet nepavyksta mums padelioti DG , kadangi vienas žmogus dirba ne visą darbo diena,Norime kas 4 para daryti , bet tuomet trūksta valandų
5. Alda
2022-12-16 20:16
O vat paromis dirbti tai tikrai negalite.
6. Alda
2022-12-16 20:55
Pagal to paties DK str.4-ąją dalį draudžiama versti dirbti darbuotoją dvi pamainas iš eilės.esmė,kad to nebūtų,sudarant darbo grafiką.
7. 3. Alda
2022-12-18 18:30
Gerą vakarą. ne ne dirbama paromis , bet į savaitę gaunasi 40 val.bet kaip padaryti DG slenkančiu grafiku ,kadandi 4 darbuotojod dirba pilnu etatu viena dirba i savaitę 17 val , t,y 0,425 etato.ir nesigauna , nebesuprantu kaip reikėtų padaryri slenkantį grafiką kad būtų išdirbta visos valandos
8. Alda
2022-12-20 10:49
Aritmetiką taikykit ir gausis.Koreguokit valandas kiekvienam.
DĖMESIO: Norėdami rašyti žinutę, prisijunkite prie sistemos. Užsiregistruoti galite nemokamai čia.
Siekdami užtikrinti geriausią Jūsų naršymo patirtį ir svetainės funkcionalumą, šioje svetainėje naudojame slapukus (ang. cookies). Prašome pasirinkti, kokius slapukus sutinkate priimti. Savo sutikimą bet kada galėsite atšaukti pakeisdami interneto naršyklės nustatymus ir ištrindami įrašytus slapukus.
3. Alda
